Законом України від 08.07.2010 № 2464 «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» визначено, якщо база нарахування єдиного внеску (крім винагороди за цивільно-правовими договорами) не перевищує розміру мінімальної заробітної плати, за який нараховується заробітна плата (дохід), то на суму різниці між розміром мінімальної заробітної плати та фактично нарахованою заробітною платою за звітний місяць страхувальникам необхідно здійснити нарахування єдиного внеску за ставкою, встановленою для відповідної категорії платника.
Відповідно до Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування № 435 від 14.04.2015 додано тип нарахування «13».
Тип нарахування «13» застосовується лише у випадках, якщо сума заробітної плати менша ніж розмір мінімальної заробітної плати, встановленої законом за місяць, за який нараховується заробітна плата.
Тип нарахування «13» застосовується для сум, що стосуються Суми різниці, які здійснені в поточному звітному місяці, в тому числі за попередні.
У випадку перерахунку (зменшення, збільшення) єдиного внеску на Суми різниці та нарахування у випадку помилково не нарахованого єдиного внеску Сума різниці за попередні періоди тип нарахування «13» не застосовується, натомість застосовуються типи нарахувань «2» та/або «3».
Удуденко Н.В. – головний спеціаліст
з організаційно - інформаційної роботи
управління Пенсійного фонду України
в м. Білгороді - Дністровському
та Білгород-Дністровському районі
Одеської області