Це на 156 млн грн, або на 31% більше січня серпня 2017 року.

Фахівцями інспекції на постійній основі проводиться роз’яснювальна робота з керівниками підприємств, які виплачують заробітну плату менше або на рівні законодавчо встановленого мінімуму.

Оскільки на сьогодні збільшено обов’язковий страховий стаж для призначення пенсій, то кожна особа працездатного віку має бути зацікавленою в офіційній заробітній платі

Нагадуємо, що офіційне працевлаштування - це змога громадян легально працювати і мати соціальні гарантії, а для бюджета - додаткові надходження у вигляді податку на доходи фізичних осіб та єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування.